Simulations d’entretiens de recrutement pour les DCG3
Mardi 10 janvier, cinq experts-comptables ont poussé la porte du Pôle Supérieur pour jouer les recruteurs auprès des étudiants de DCG3. Il s’agissait de Jean-Yves Salliou( cabinet Salliou), de Pascal Ramet ( Cosquer Tanguy), de Michel Houzé ( Fiducial), de Philippe Rodriguez ( cabinet GERCO) et d’Alain Ollevier ( KPMG). Une partie des étudiants souhaitent trouver du travail et ont donc répondu à une annonce réelle. D’autres veulent intégrer un DSCG ou un autre master en alternance et ont donc postulé dans l’entreprise de leur choix. Enfin, quelques-uns avaient un projet bien particulier Dans les domaines de la banque ou des ressources humaines.
Les étudiants ont fait preuve de beaucoup de sérieux dans l’exercice mais ils n’ont pas l’habitude de se « vendre » et cela leur a été reproché. Cet exercice leur sera profitable pour leur insertion professionnelle.
Les étudiants ont fait preuve de beaucoup de sérieux dans l’exercice mais ils n’ont pas l’habitude de se « vendre » et cela leur a été reproché. Cet exercice leur sera profitable pour leur insertion professionnelle.